工资提升后如何维持友谊

1. 保持平等和公正

经济基础决定上层建筑，工资提升后，经济上的公平会使得友谊更加坚固。建议实行AA制或者类似AA制地互相请客，这样可以避免因经济地位的变化而产生的不公平感。同时，也要注意不要一起做生意，以免过多的利益牵扯使得简单的友谊变得复杂化。

2. 建立和强化新的人际关系

升职后，你的人际关系圈会发生调整，此时应该加强、强化、巩固与上司以及同级别相关部门相关人士的关系。同时，也要强化、巩固你团队中部分骨干、核心人员的人际关系，获得基层铁杆支持者是必不可少的。

3. 使用同理心

同理心是维持友谊的重要因素。试着理解朋友的感受和想法，用体谅来回答他人的感受。同时，也要学会倾听自己的感受，并合理表达自己的感受。

4. 注意言辞和举止

在与人交往中，要注意自己的言辞和举止。避免在公开场合炫耀自己的工资提升，也不要对没有升职的同事表现出优越感。同时，也要注意自己的口头禅和轻狂的举止，保持严肃认真的形象。

5. 维持适当的距离

虽然工资提升后，你可以承担更多的社交活动，但是也要注意与同事之间的距离。不要过分依赖职场友谊，也不要因为经济地位的提升而忽略了与同事的关系。

总的来说，工资提升后维持友谊需要注意经济上的公正、人际关系的调整和强化、同理心的运用、言辞举止的注意以及与同事之间关系的适当维持。